江永县财政局以整顿机关工作作风为契机，进一步加强管理，全力创建“学习型、服务型、节约型”机关。

　　一、创建学习型机关，打造一流队伍。把加强学习列入目标考核管理方案，每个工作人员都要有结合工作实际的学习笔记和心得体会60页以上；明确每星期的星期四下午为学习时间，以股室为单位组织政治和业务学习；局领导班子成员率先垂范，亲自起草文件和调研报告，尽量减少秘书代笔；鼓励干部职工撰写有关财政方面的信息和文章，对发表信息和文章的给予奖励。

　　二、创建服务型机关，提升服务质量。加强出勤考核，杜绝迟到、早退、串岗、离岗现象，保证随叫随到；公开办事程序，畅通办事渠道，不让群众跑冤枉路；提高服务效率，实行限时办结，让办事人员满意而归；实行挂牌上岗，并将股室负责人的“承诺牌”张贴于醒目位置，接受社会监督。

　　三、创建节约型机关，树立廉政形象。大力推行机关无纸化办公，尽量使用互联网交流工作、下发通知等；统一采购办公用品，并由计财股在发放办公用品时登记造册，领用人必须亲笔签名；制定车辆加油、维修及公务接待审批制度，实行定点加油、维修和接待；工作人员出差、下乡、加班，必须事先写出申请，经主要领导批准后方可执行；严格控制会议数量和规模，提倡开小会、短会，不准借会议之机发放纪念品、大吃大喝以及搞高消费娱乐活动。