今年澧县紧紧围绕省厅的决策部署和总体安排，积极筹备和启动财政支出绩效评价试点工作，四手齐抓，财政支出绩效评价初见成效。

　　一、抓机构组建

　　近几年来，澧县财政局始终把加强预算绩效管理作为提高财政资金使用效益和财政管理水平的关键来抓。今年年初，该局多次向县委县政府汇报，申请设立绩效评价机构，四月中旬，澧县财政局绩效评价股正式挂牌成立，目前绩效评价股已经正式开展了工作。五月下旬，该局对全县范围内的绩效评价中介机构进行了摸底，了解到目前全县的中介机构共4个，而真正能肩负起绩效评价的只有一个，根据这一现状，政府适时调整工作方向，着力培育新型评价机构，为绩效评价做好准备。

　　二、抓业务宣传

　　财政支出绩效评价是一项全新的工作，对绩效评价理念需大力宣传，让绩效评价理念得到共识，打开绩效评价工作的局面，推动绩效评价工作顺利开展。对此，该局高度重宣传工作，利用会计继续教育平台、财政门户网站等多种形式高密度宣传预算绩效管理理念，将绩效评价工作的重要性和必要性进行广泛宣传，提高了各部门的绩效意识和参与意识，争取各部门的理解、支持与配合。

　　三、抓整章建制

　　财政支出绩效评价是一项非常专业、非常科学、非常复杂的庞大系统工程，必须建立统一的财政绩效评价制度。该局根据省厅绩效评价工作具体要求，结合实际情况，围绕完善公共财政体制机制，制定了《澧县预算绩效管理实施方案》，根据绩效评价工作阶段性的目标和总体要求，结合绩效评价工作职能职责制订了《年度绩效评价工作规划》、《绩效评价岗位职责》，确保了绩效评价工作有章可循。根据评价工作规范，针对试点项目，按照三性四结合的原则，设计 评价方案和标准，依据项目性质选取评价方法。

　　四、抓试点启动

　　在积极争取县级领导支持的基础上，经多方调查反复研究，以县政府办名义发文确定了试点项目，并要求相关单位全力配合搞好试点工作。2011年“创业富民财政扶助”、“示范性幼儿园以奖代补”两个专项资金纳入了该县首批绩效评价工作试点，绩效评价时间为两个月，9月底以前将形成绩效评价报告。今年7月配合省厅组织了对县级 “农家书屋”、“农村医疗救助”两个项目的绩效自评工作，形成了系统的绩效评价报告，为今后的绩效评价工作积累了经验。