一是规范预算执行管理，严格压缩一般性支出。对年度预算执行、新增临时性、应急性等支出，部门通过调整支出结构、动用部门机动经费等现有预算解决，不追加安排部门正常运行经费；均衡部门预算支出进度，一、二、三季度年初部门预算项目支出执行进度分别未达到20%、60%、80%比例的，相应收回进度滞后的项目资金，全年低于90%进度的部门，按5%比例扣减下年度项目预算资金；优化部门支出结构，大力压减一般性支出，2019年年初部门预算压减10%工作性质项目经费。严格执行国家工资政策，严禁超过规定标准、范围发放津贴补贴，未经工资主管部门批准，各部门一律不准以任何借口、任何名义、任何方式发放工资津贴补贴。  

　　二是加强“三公”经费管理，强化部门财务管理。预算单位严格保留车辆管理，加大保留车辆统筹使用力度，不得放宽租用条件变相保留车辆，不得以举办会议、培训等名义列支、转移、隐匿接待费开支，2019年各预算单位“三公”经费要压减3%左右；各部门要严格执行国库集中支付、政府采购和公务卡制度，不得违规从零余额账户、特设专户等账户向实有资金账户划转资金。县直部门不得转拨财政资金给乡镇，需要拨付的资金，通过指标系统调剂使用。 

　　三是大力优化资产配置，切实规范国有资产管理。县直各部门认真核对本单位固定资产卡片信息，及时更新完善，加强管理信息系统的运用，真实反映本部门资产信息。不得超标准配置通用办公设备、家具等资产；严格增量，调整存量，综合采取调剂、租赁、购置等方式进行配置，厉行节约，从严控制；对全县国有资产进行专项整治，且直行政事业单位（含企业化管理事业单位和社会团体）及长铺镇、长铺乡对用于出租（出借）的房产、门店、土地及非办公存量公房等国有资产，由各单位负责收回，不再由原单位对外出租（出借），其产权全部收交到县国有资产专项整治工作领导小组办公室，再统一移交到县人民政府指定的管理机构实行集中登记、管理、招租，收益统一解缴到县财政。

　　四是严格实行绩效管理，提高资金使用效益。县直各部门所有预算收支全面纳入绩效管理，对新出台的重大政策、项目等开展事前绩效评估，作为申请预算资金必备条件，并定期开展重点绩效评价；预算执行完毕后要全面开展绩效自评；强化评价结果运用，将评价结果作为政策调整、预算安排和改进管理的重要依据，对低效、无效资金予以削减直至取消。

　　五是扎实推进预决算公开，主动接受社会监督。坚持“以公开为常态，不公开为例外”，除纳入涉密清单的事项外，部门预决算和政府采购等信息要依法依规主动公开，细化部门“三公”经费公开内容，推进会议、培训、论坛、赛会、展会、博览会、庆典等经费的信息公开。落实专项资金过程公开制度，将资金管理办法、申报通知、评审结果、分配结果、绩效评价报告于印发后3个工作日内在县级预算公开平台上统一公开，有部门门户网站的还要在部门门户网站上同步公开。