突出收入组织。面对宏观环境趋紧、经济下行压力加大影响，坚持把做大做强财政收入作为第一要务，加强收入组织调度，将收入任务层层分解落实到各级各部门，先后召开了县市区财政局长座谈会、全市财政收入“双过半”动员会、全市财税收入调度会等多个会议进行部署，坚持按月对收入完成情况进行通报，推行一名班子成员联系一个或两个县市区督收促收制度，支持推进综合治税，协调税务部门强化收入征管，切实做到了依法治税、挖潜堵漏，应收尽收、有效增收。全市财政总收入跨上200亿元台阶，成为我省继长沙市后第二个过200亿元的市州，达到230.6亿元，同比增长24.2%。

　　突出民生保障。不断优化支出结构，确保了投向民生领域的财力稳步增长。2012年全市财政民生支出165亿元，占财政支出比重为70%。“三农”、教育、医卫、社保、文化、环保等涉及民生领域投入力度进一步加大。在年底决算中，安排2.24亿元财力进行追加，切实保障了人员经费、绩效工资和单位运转，保障了教育等民生重点。

　　突出促进发展。充分发挥财政资金和财税政策的杠杆作用，全力支持“四三六”工程。整合设立财源建设资金，支持项目引进与建设攻坚，安排2500万元奖励财政贡献大、成绩显著的县市区、部门单位和企业，落实企业所得税、个人所得税等结构性减税政策，据测算全年共减免税费约20亿元，增强了经济发展的内生动力。

　　突出财政监管。调整完善了市中心城区财政体制，理顺了企业征管关系。部门预算编制范围不断扩大，涵盖了17个领域。开展了预算绩效管理和决算批复试点。推进国库集中支付改革，制定了公务卡强制结算目录，市本级直接支付比重达到94%。积极开展财政专户清理整顿，全市撤销专户132个，其中市本级27个。全力规范政府采购流程，完成采购合同额21.9亿元，节约财政资金2.6亿元。大力规范财政投资评审，评审项目656个24.3亿元，审减资金5.2亿元。清理回收超调度资金2.2亿元，防范了财政运行风险。积极推进事业单位绩效工资改革。大力配合城建投公司改革各项工作，2012年8月正式从市财政局分离。深入开展公务用车专项治理，进一步加强行政事业单位资产管理，资产处置实现“阳光化”。开展了机关内审工作，强化了机关内部财政财务风险控制。积极推进预算信息公开，主动接受人大、政协和社会各界监督，全年共办理建议、提案52件，被评为先进单位。通过加强财政科学化精细化管理，有效促进和保证了全市财政经济的协调健康运行。